统一社会信用代码
12500000450384902X
事业单位法人年度报告书
( 2021 年度)
单 位 名 称 |
重庆社会科学院 |
法定代表人 |
国家事业单位登记管理局制
《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 |
单位名称 |
重庆社会科学院 | ||
宗旨和 业务范围 |
开展哲学社会科学研究和决策咨询服务,建设新型智库,促进经济社会发展。开展中国特色社会主义理论体系研究 开展应用对策研究 开展基础理论研究 开展哲学社会科学理论宣传普及和咨询服务 开展哲学社会科学人才培养和学术交流活动 组织开展哲学社会科学管理工作 | |||
住所 |
重庆市江北区桥北村270号 | |||
法定代表人 |
刘嗣方 | |||
开办资金 |
608(万元) | |||
经费来源 |
财政补助(全额拨款) | |||
举办单位 |
重庆市人民政府 | |||
资产 损益 情况 |
净资产合计(所有者权益合计) | |||
年初数(万元) |
年末数(万元) | |||
2309.3559 |
2309.3559 | |||
网上名称 |
重庆社会科学院 |
从业人数 |
114 | |
对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情况 |
2021年,我院严格执行《事业单位登记管理暂行条例》和实施细则的有关规定。 | |||
开 展 业 务 活 动 情 况 |
一、旗帜鲜明讲政治,坚决维护党中央权威和集中统一领导 一是坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”。教育引导全院党员干部深刻把握“两个确立”的决定性意义,切实将“两个确立”的政治成果转化为坚决做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉。全年向市委、市政府报送书面请示5份、报告17份。及时向分管市领导、市委巡视组、驻市委宣传部纪检监察组、市委宣传部相关部领导汇报工作、报送《每周工作动态》。严格请示报告制度,规范管理干部职工接受采访和外出参加公务活动。持续营造积极健康的政治文化和良好的政治生态。 二是持续学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想。严格“第一议题”和“常设议题”制度,初步构建了“1+2+3+4”学习体系。围绕学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神和党的十九届六中全会精神,院党组理论学习中心组全年开展集中学习16次,学习内容150余项,中心组成员中心发言40人次。第一时间为干部职工购买习近平总书记著作和读本16种,各党支部、各部门开展专题集中学习280次。推动成立青年理论学习小组,深学笃用新时代党的创新理论。 三是精心组织开展党史学习教育。认真制定方案,对标对表安排落实党史学习教育各项活动,集中收看庆祝中国共产党成立100周年大会直播,组织观看革命题材电影、开展红色主题教育。举办读书班5期,党组成员撰写学习心得15篇、处级领导干部38篇。作为市委宣讲团成员和其他班子成员赴开州、奉节、市退役军人事务局等7个区县、单位宣讲党的十九届六中全会精神,部分党支部书记深入基层开展“微宣讲”8次。全院18个在职党支部79名党员到所在小区(社区)党组织报到,多形式开展“我为群众办实事”活动。 四是全面落实意识形态主体责任。院党组书记切实履行第一责任人责任,其他党组成员认真落实好“一岗双责”。强化编辑出版人员新闻出版纪律教育,加强学术活动管理,严格审查重庆市发展研究奖和社科系列中高级职称参评材料,督促院管社团落实意识形态责任制,加大上网内容的政治把关,坚持“读网”“盯网”,没有发生意识形态领域案(事)件。 五是积极配合做好市委政治巡视。向巡视组报送文件资料180余份,邀请列席院党组会2次。做到边巡边改,完成院官网改版并稳定运行,修订了科研经费管理办法,顺利完成了机关党委和群团组织的换届选举,建立院管社团定期报告工作制度。目前,院党组正按要求扎实推进巡视反馈问题整改。 二、坚持围绕中心、服务大局,更好发挥“思想库”“智囊团”作用 一是服务决策实现新突破。2篇咨政报告得到中央领导同志批示肯定、4篇咨政报告得到市委主要领导批示肯定,其中,仅9月以来,有2篇获得市委主要领导批示,历年少有。全年发布6期120项重大研究选题,立项40项重大决策咨询研究课题。市领导批示我院《决策建议》23篇,市委办公厅、市政府办公厅采用我院报送咨政信息23篇。聚焦党的十九届六中全会和市委五届十一次全会,组织开展15项重大研究。积极开展市第六次党代会预研工作,安排7批次专家配合开展市领导牵头的重大专题调研,自主开展2项综合课题和10项专项课题研究。研究报告汇编得到市领导批示,市委督查办、市委研究室等在有关工作中充分吸纳了我院《市第六次党代会重点课题研究报告》成果。 二是理论研究取得新成效。承办庆祝中国共产党成立100周年理论研讨会等3场全国或全市性的理论研讨会,组织全市专家学者在《人民日报》《重庆日报》等发表理论文章95篇,立项市社科规划“中特理论”年度项目60项。由市领导担任第一首席专家,市中特中心联合市委党史研究室分中心等研究报送的马工程重大项目助推“红岩精神”正式纳入第一批中国共产党人精神谱系。由市中特中心联合市委党校分中心等主编的《“能行好”丛书》被评为“第五届全国党员教育培训教材展示交流活动优秀教材”。全院新增省部级以上科研项目51项,其中国家级3项。发表学术论文135篇,其中CSSCI期刊论文24篇、同比增长77%。出版学术专著7部、同比增长250%。 三是宣传阐释展现新作为。《改革》《重庆社会科学》等开设专栏,持续宣传解读党的十九届六中全会精神;市委办公厅《每日要情》3次刊发我院学习贯彻党的十九届六中全会精神工作情况。3名院领导撰写、发表理论文章,带头接受重庆电视台、重庆日报等媒体采访,解读党的十九届六中全会精神、共同富裕、新时代人才工作等重大主题;80余人次专家学者接受主流媒体采访。我院专家撰写的两篇理论文章被评为重庆日报 2021 年度十佳理论文章,两名专家被聘为重庆日报基层理论调研基地特聘专家。 四是编辑出版得到新提升。《改革》CI值列中国人文社会科学期刊第一位,复合即年指标和综合即年指标列经济学期刊第1位。《重庆社会科学》复合影响因子、综合影响因子分别比上年提高80.79%、77.86%。生态安全与绿色发展研究中心新出版《重庆生态安全与绿色发展报告(2021)》绿皮书。《重庆学习论坛》《宣讲参考》为各级党委(党组)理论学习中心组和干部群众提供了高质量的学习参考。 五是交流合作迈出新步伐。邀请市委办公厅有关领导和信息处负责人来院调研座谈、作专题辅导,在信息写作、选题策划、批示反馈等方面达成合作共识。与市委研究室建立定期互访交流、重大调研联合攻关等机制。与重庆日报集团强化宣传合作,用好《重庆日报》、“两江观察”公众号宣传我院研究成果。与数字重庆大数据发展有限公司、西南大学、市委改革办和有关区县的合作正在抓紧推进。 三、全面贯彻落实新时代党的组织路线,努力打造高素质专业化干部人才队伍 调任正处级领导干部1人,提拔任用正处级、副处级领导干部各1人。开展参公管理人员职级晋升3批次,24人晋升职级,其中,2人晋升为二级巡视员、3人晋升为一级调研员、8人晋升为二级调研员、2人晋升为三级调研员、5人晋升为四级调研员、3人晋升为一级主任科员、1人晋升为二级主任科员。推荐1人获评“重庆市脱贫攻坚先进个人”;推荐2人分别获评重庆英才•名师名家和青年拔尖人才;推荐22人担任市级部门相关专家库专家;推荐4人获评研究员职称、1人获评副研究员职称。完成第五次专业技术人员竞聘上岗,其中,三级研究员6人、四级研究员12人。引进2名博士研究生,与7名博士研究生签订了就业意向协议。 四、扎实推动全面从严治党向纵深发展,切实履行管党治党主体责任 一是以搞好换届为契机全面加强基层党组织建设。班子成员带头讲党课15次、参加双重组织生活48人次、深入党支部联系点17人次,各党支部书记讲党课1次以上。确定1名入党积极分子,按期转正1名党员。29名政治素质高、业务能力强、群众基础好的党员干部分别被选举进入新一届机关党委、纪委和工会、妇委会。新成立青年工作委员会。制定和落实《“三基”建设重点任务清单》,我院被国家机关事务管理局等四部委授予“节约型机关”称号。 二是以作风建设为抓手大力提振干事创业精气神。严格落实中央八项规定及其实施细则精神和市委实施意见,弘扬“短实新”文风,倡导“少开会、开短会、讲短话”,到基层调研轻车简从。集中采购、严格领用办公用品,全面落实办公用房和公务用车、公务接待管理规定。积极探索重要工作、重大项目清单化、事项化管理。 三是以不敢腐不能腐不想腐为目标持续强化党风廉政建设。推动制定加强纪律作风建设的办法。院党组班子成员带头开展述责述廉,接受评议监督。节假日发送廉政短信、制作播放廉政教育PPT等开展警示提醒。开展“以案四说”“以案四改”集中警示教育3次,开展党风廉政风险研判3次。 五、及时回应干部职工关切,营造积极向上的干事创业浓厚氛围 针对部分干部职工反映干事创业方向感不明、获得感不强,反映参公人员职级晋升和科研管理、科研成果考核计分、单位周边环境等方面问题。去年9月以来,院党组坚持问题导向、直面突出问题,紧紧依靠全院干部职工,深入调查研究,深刻分析原因,精准靶向施策,千方百计为科研人员成才搭建平台、提供保障,为参公人员成长创造机会、用足政策,点面结合、压茬推进,系列举措成效明显。 ——针对基础理论研究薄弱问题,积极协调市社科联支持,为我院专家学者立项市社科规划基础理论研究项目12个,院里配套经费45万元。 ——针对科研人员获得感不强问题,2021年11月调整了课题费管理办法,大幅度降低管理费提取比例。自调整以来,院里收取的课题管理费综合降幅达到了58%。同时,在2021年行政人员收入同比有所下降的情况下,全院事业人员超额绩效工资总额同比增加近50万元。 ——针对聚焦主责主业不够问题,出台《〈决策建议〉稿酬管理办法》《咨政成果奖励办法》等制度,对获得市领导批示肯定的22项优秀咨政成果进行了表彰奖励。 ——针对原科研成果考核计分办法的认定标准不明确、精品导向不鲜明、成果计分权重不平衡等问题,及时修订《科研成果考核计分办法》和《精品成果奖励办法》。 ——针对少数科研人员研究工作缺少方向感、抓不住重点的问题,建立了决策咨询研究选题和成果报送“压茬推进”机制。大家普遍反映,方向感更强了,任务更满了,时间更紧了,工作更忙了。 ——针对参公人员职级晋升遗留问题,积极争取支持,开展了3批次24人职级晋升工作,用活用好了职数资源和职务职级并行政策。 ——针对周边环境脏乱、交通拥堵问题,协调江北区政府解决了华桥路市容脏乱差的20余年老大难问题。对院内环境也进行了美化。 ——针对人文关怀不够等问题,对家庭有特殊情况的部分职工开展走访慰问。 在做好上述工作的同时,突出抓好疫情防控,做好意识形态、机要保密、档案管理等各项工作,没有出现意识形态领域问题和失(泄)密等违纪违法案(事)件,确保了年度目标任务顺利完成。 | |||
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 |
无 | |||
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 |
无 | |||
接受捐赠 资助及使用情况 |
无 |
填表人: 马丽娜 联系电话:13996296663 报送日期:2022年03月16日
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