2023重庆市高校毕业生就业行动启动仪式暨成渝双城经济圈软件和信息服务业专场招聘活动现场

为全力促进2023届高校毕业生及往届离校未就业高校毕业生高质量充分就业，并持续加深川渝两地人才交流合作，推动成渝地区双城经济圈建设走深走实，3月17日，2023重庆市高校毕业生就业行动启动仪式暨成渝地区双城经济圈软件和信息服务业专场招聘活动在重庆市大学生就业创业公共服务中心（以下简称“市就创中心”）举办。

启动仪式上，发布了本次高校毕业生就业行动系列安排：即日起至今年年底，市人力社保局将联合市教委等部门开展川渝协同专项活动、“职引未来”系列招聘行动、高校与重点产业供需对接洽谈会等就业创业系列活动251场，确保高校毕业生年底就业率不低于90%，有就业意愿的困难毕业生全部就业。

市区协同 大力促进数字经济人才就业

据了解，本次活动由重庆市人力资源和社会保障局、重庆市教育委员会、重庆市经济和信息化委员会、共青团重庆市委员会、中国重庆数字经济人才市场联合主办。

启动仪式上，主办方相关负责人为重庆数字经济人才市场北碚、巴南、两江新区市场正式授牌。

据了解，2021年，重庆市经人社部批复设立了我国首家数字经济人才市场，旨在加快集聚数字经济人才，打破数字经济产业创新发展瓶颈。到2025年，该市场将力争打造成高端数字经济人才培育基地和全国数字经济人才输送交流平台。

去年年底，数字经济人才市场已基本完成数字化平台建设，市人力社保局批复设立北碚、巴南、永川、两江新区数字经济人才市场。

“此次授牌，也意味着市场的覆盖范围进一步扩大，服务能力进一步提升，人才效应进一步增强。”市人力社保局相关负责人说，接下来我市将紧紧围绕数字经济重点领域，充分发挥中国重庆数字经济人才市场作用，大力促进数字经济人才就业，助力数字化变革，加快形成软件和信息服务业“满天星”发展态势，推动软件和信息服务业发展跑出“加速度”。

“2023届普通高校毕业生预计达34万人，将再创历史新高。”启动仪式上，市人力社保局二级巡视员方扬坦言，从就业看，有一定压力，但从我市发展看，注入的是蓬勃的活力。

为此，我市启动了2023重庆市高校毕业生就业行动，该行动将持续至年底。期间，将通过实施公共就业服务进校园行动、离校未就业毕业生服务攻坚行动、高校与重点产业供需对接洽谈会、创业服务支持行动、青年专项技能培训行动等，抓实重点群体就业质量追踪，深化就业服务和结对帮扶，助力高校毕业生年底就业率不低于90%，助力重点群体就业稳定。

专场招聘 为数字经济产业提供有力人才支持

数字经济是近年来我市重点推进的领域之一，发展数字经济将成为促进高校毕业生就业一大着力点。

为此，启动仪式当天，同场举办了成渝地区双城经济圈软件和信息服务业专场招聘活动。

据介绍，该活动采用“1+5”会场设置，除在市就创中心设主会场外，还在渝北、永川、荣昌、涪陵、铜梁5个区县就创中心或高校设置了分会场，共同为高校与重点产业企业搭建供需双向交流平台，助力推进“满天星”行动计划，为数字经济产业提供有力人才支持。

主会场招聘会联动了成都市人才服务中心，组织了145家成渝两地优质企事业单位进场揽才，提供了涵盖软件开发、工业设计、信息技术服务、数字内容、文化传媒、医药健康等多个领域的2600余个岗位。

“这次招聘会企业多，岗位优质，选择面很广。”重庆工程学院数据科学与大数据技术专业应届毕业生秦心怡说，她想找一份月薪3000元以上、偏行政类的工作。

“因为是应届毕业生，工作经验不足，选择工作我更看重公司的发展前景以及工作氛围。”秦心怡说，这次招聘会主要针对高校毕业生，现场大部分企业都专门拿出适合应届毕业生的岗位，降低了对工作经验的要求。“我要把握这次好机会，多投几家公司，争取尽快解决工作问题。”

作为发展数字经济的重要引擎，重庆信息技术产业正加速迈入高质量发展阶段，亟需更多高质量数字技能人才，服务数字经济发展。

为招贤纳士，现场不少企业开出了万元月薪。如重庆云潼科技有限公司的算法工程师月薪为2万元-4万元；芯片设计工程师、软件工程师和电子元器件工程师薪资待遇最高都在3万元/月；阿维塔科技（重庆）有限公司招聘整车系统开发工程师、车身控制开发工程师等岗位，均开出了9000元—1.5万元的月薪……

阿维塔科技（重庆）有限公司招聘经理文静说，在国家政策积极扶持下，新能源产业迎来巨大风口，进入高速发展期，对人才的需求也迅速增加。

“我们今年预计招聘人员数量会大幅增长，特别是销售人员数量会翻倍。”文静说，为此，公司不仅扩大了招聘范围，还提高了薪资待遇。

自今年2月以来，文静一直奔走于全国各高校为企业揽才。“我们还是喜欢今天这样的招聘会，可以一下子聚集这么多高校毕业生，大大降低了我们的招聘成本。”文静说。

据统计，此次招聘会吸引了4312名高校毕业生参与求职应聘，初步达成就业意向1409人。

川渝携手 开创高校毕业生就业工作新局面

值得一提的是，在招聘会左侧区域，开设有“成德眉资招聘专区”。据了解，该区域有40家来自四川的优质企业。

四川云上天府科技有限公司招聘解决方案工程师、研发工程师、网络安全工程师等岗位，开出了最高月薪1.5万元，吸引了不少高校毕业生排队投递简历。

“借成渝地区双城经济圈东风，两地企业发展加速，我们需要更多的人才。”四川云上天府科技有限公司人力资源经理肖娟认为，川渝一体化发展，让更多人才向“圈内”聚集，为两地经济社会发展带来了人才红利。

肖娟说，该公司位于四川德阳，很看好重庆的高校资源，这次招聘会除了提供过万元的月薪，还有五险一金、节假日福利等，希望以此招揽更多人才。

为了此次招聘会，四川锦源晟新能源科技有限公司招聘专员张鹏提前一天来到重庆。“我在大学城逛了一圈，真是高校云集，这一趟是来对了！”张鹏说，他所就职企业位于四川眉山，当地符合该企业岗位需求的专业较少，为此特地来重庆参加招聘会，为企业作人才储备。

孙秋月是重庆师范大学电子信息科学与技术专业应届毕业生，她抱着精心准备的10多份简历，早早来到招聘会现场。

“川渝一家亲嘛，两地距离很近，所以重庆和四川的公司我都在投递简历。”孙秋月是彭水人，她认为，近年来，川渝两地加快推动成渝地区双城经济圈建设，无论是政策上，还是交通，两地距离都越来越近。“川渝两地的协同发展增加了就业机会，让高校毕业生有了更多选择。”

“成都和重庆都很好，在哪边我都喜欢。”重庆工商大学测控技术与仪器专业应届毕业生程诗越是四川广安人，她说，自己已经面试了2家重庆的公司，又特意来四川企业的招聘区域，想尽快找一份网络安全方面的工作。

“这样的招聘方式简直太高效便捷了！”程诗越感叹，一次就可以面试川渝两地的企业，节约了时间和路费，希望多多举办这样的活动。

据了解，为切实帮助高校应届毕业生拓宽就业渠道，此次行动充分集合了成渝两地相关部门、各区县、各高校力量，聚焦供需两端需求，靶向精准发力，全面摸排高校专业、人数、岗位需求等，动态收集和分类遴选重点企业、“专精特新”小微企业和事业单位招聘岗位，通过“大型综合化+小型精准化”“线下面对面+线上屏对屏”相结合的方式，大力开展就业促进系列活动，多措并举推动就业工作提质增效，为高校毕业生提供全面支持、贴心服务。

市人力社保局相关负责人介绍，近年来，重庆人社、教育等部门坚持把稳就业放在更加突出位置，不断创新就业模式，努力开创高校毕业生就业工作的新局面，保证周周有招聘、月月有活动、校校有服务，促进高校毕业生顺利就业，尽早就业。

该负责人表示，接下来，将以成渝地区双城经济圈建设“一号工程”为统领，持续打造“智汇巴蜀”“才兴川渝”等人力资源服务特色品牌，开展“智汇巴蜀”求职大赛、智汇巴蜀”公共招聘进校园等活动，搭建川渝两地人力资源服务行业交流、项目合作、品牌推荐和供需对接平台，推动川渝高校毕业生有序顺畅流动。

同时，将围绕重庆市大学生就业创业公共服务中心打造特色创业基地，畅通市区县联动培育渠道。建立以市场需求为导向的职业技能培训，围绕辖区产业发展需求和企业经营需要，开展岗前培训，产训结合，提高培训精准性和有效性。

此外，还将立足学生需求，联动高校开展无人机技术、短视频运营、影视设计、带岗训练等大学生喜闻乐见的培训实践活动，切实提升专业技能和创新能力，改变大学生“零基础、无经验、少实战”的状况。