统一社会信用代码
12500000450388620M
事业单位法人年度报告书
（ 2020 年度）
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单 位 名 称 |
重庆市精神卫生中心 |
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法定代表人 |
国家事业单位登记管理局制
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《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 |
单位名称 |
重庆市精神卫生中心（重庆市心理卫生中心、重庆市第十人民医院） | ||
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宗旨和 业务范围 |
为人民身体健康提供精神病防治保障。各类精神病诊治、鉴定 精神卫生健康教育和宣传 社区精神卫生服务的指导 本专业规章和操作规范的制定 相关疾病研究 人员培训和进修 开展心理疾病预防、治疗、康复、医学科研及培训 | |||
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住所 |
重庆市江北区金紫山102号 | |||
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法定代表人 |
代鸿 | |||
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开办资金 |
32466（万元） | |||
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经费来源 |
财政补助（差额补贴） | |||
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举办单位 |
重庆市卫生健康委员会 | |||
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资产 损益 情况 |
净资产合计（所有者权益合计） | |||
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年初数（万元） |
年末数（万元） | |||
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29415.67 |
40418.02 | |||
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网上名称 |
重庆市精神卫生中心（重庆市心理卫生中心、重庆市第十人民医院） |
从业人数 |
843 | |
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对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情况 |
已严格按照规定执行。 | |||
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开 展 业 务 活 动 情 况 |
（一）持续深化改革。 推进绩效改革，成立绩效改革领导小组，绩效改革总体框架初步形成。控制医疗费用不合理增长，按计划完成中心涉及的“4+7”中选药品。提升医保基金监管能力，医保费用管控软件上线运行及His系统升级调整。加强合理用药监管，重点监管抗菌药物、辅助用药，规范精神科联合用药管理，开展药物会诊。 （二）全面提升能力。 提升医疗质量和服务水平。共抽检运行病历约1000份，终末病历全质控。统筹两院区门诊工作联动机制，落实门诊患者分级分流诊治，指导开放区域患者疫情安全管理。加强院感防控和传染病知识培训，完成分层培训52次。规范医院感染监测，医院感染发病率为1.26%。规范医疗废物的转运流程，增设废弃口罩专用垃圾箱等。组织医护人员完成全市“三基三严”大比武理论和操作考核。 提升公共卫生服务能力。通过线上培训、技能竞赛等形式全年举办精防人员培训共计18场，累计参训达1030余人次。组织开展区县免费服二代药试点等调研共计13次。牵头推动重庆市同伴支持康复试点工作。组织40名精防办骨干在全市范围内首次开展交叉调研学习，促进区域均衡发展。赴西藏自治区昌都市开展疑似严重精神障碍患者筛查评估，并对精防人员开展患者随访管理和用药指导相关知识培训。 加强严重精神障碍管理。每月检查严重精神障碍患者报告情况，住院患者上报共1646份。协助两江新区下辖5个街道完成重精患者评估等任务，累计随访患者1400人次。 大力开展心理健康宣传。心理健康巡讲团共开展心理健康科普讲座53场，覆盖超过500万人次。联合重庆市车管所，编写《驾驶员心理健康培训教材》。开展心理科普活动69场，与去年同期增长23.21%。获得市科协2020年重庆市全国科普日活动优秀组织单位奖。 做好心理危机干预体系建设。拓展市、区县两级心理危机干预队伍，组建区级205名心理队员。开展4场心理危机干预培训，覆盖480人次。将心理援助热线拓展至33条，推动社会心理服务管理区完成7*24小时心理热线建设，市级心理援助热线获得中国心理学会“专业可靠的中国心理热线”之一的评价。 推进社会心理服务体系建设。社会心理服务体系建设试点区由11个拓展到19个。开展心理健康服务人员师资培训，全市近500人参加。拟定心理健康促进关键指标流调方案，开展人员培训、技术指导，130余人参培。 （三）不断夯实基础。 加强人才培养。共派出40人次参加各类专题培训及学术会议，派出12名医护人员及3名药学人员外出进修学习。 加强医校合作。中心4位专家获聘西南大学医学研究院硕导，7位专家成为西南大学心理学部校外研究生导师，并与西南大学心理学部共建应用心理学研究生联合培养基地。分别与重庆市第六人民医院和两江新区第一人民医院签订了关于“联合培养川北医学院3+2精神卫生系本科生”的合作协议。目前，中心已5位老师，参与重庆市医药高等专科学校精神病学课程的线上授课，成为该校的兼职教师。 加强科研建设。成功申报2项市科技局科研项目；获批10项市科卫联合科研项目。与上海交通大学等开展合作科研项目共3项。《住院精神疾病患者色彩喜好及相关因素研究》项目获重庆市医学会医学科技奖三等奖。发表科研论文约63篇，其中SCI刊登1篇，CSCD刊登3篇，科技论文统计源刊登21篇。与重医附一院联合成功申报重庆市精神心理疾病临床医学研究中心。 加快信息化建设。完成金紫山院区机房搬迁、超融合架构的数据中心服务器、中心网络一体化、两院区HIS系统融合、HIS系统升级、三级信息系统等级测评和安全建设整改，为中心信息化建设夯实了基础。 加快项目推进。歌乐山院区精神康复中心建设工程，二期主体结构封顶，二次结构施工；室内装修等已进场施工。金紫山院区美丽医院建设项目，完成行政楼旁停车场修建、行政楼及食堂区域周边环境改造、院区内地下管网综合主线贯通、人行步道铺设等；排危及风貌改造项目，完成行政楼、食堂、学术报告厅改造投入使用。 加强安全维稳。加强治安防范，严格落实安防制度，持续开展扫黑除恶专项斗争工作。加强安全教育宣传培训，组织开展20场消防安全知识培训。 （四）抓好疫情防控。 担好疫情防控“心灵护航人”。派遣5批36名心理医疗队员，分别赴湖北、北京、市公卫中心开展心理援助工作。牵头组建30人的重庆市新冠肺炎心理治疗备勤队伍。针对疫情，发布心理健康科普文章72篇，制作宣传资料3000多份，录制科普影音视频26个。中心专家先后参加市政府新冠肺炎防控工作新闻发布会3场。承办2020年重庆市秋冬季新冠疫情心理危机干预培训会，培训人员120余人。 强化院内疫情防控措施。成立新冠肺炎疫情常态化防控领导小组。规范设置发热门诊、预检分诊，改建发热留观病房，设置缓冲观察病房。率先在全国采取精神科病区封闭式隔离管理模式。落实以核酸检测为核心的防控措施，改建完成二级生物安全实验室，新建PCR实验室。 （五）助力脱贫攻坚。 走访调研，慰问对口帮扶户、精神疾病患者和驻村第一书记，送去防疫物资。健康扶贫，向黔江区中心医院派驻副主任医师一名，接收2名区医院医师参加精神科医师转岗培训和住院医师规范化培训。派遣专家参与黔江中心医院精神科查房，为其员工作心理健康讲座。消费扶贫，购买金溪被服38万元，农副产品25万元，购买“爱心李”和土鸡等消费6万元。 （六）强化党建引领。 深化党的建设。党支部标准化规范化建设达标率100%，发展党员7名，其中抗疫一线火线入党4名，4名党员被评为重庆市“好医生、好护士”季度人物。统筹群团统战工作，开展形式多样的文体活动，增强凝聚力，组建“精卫鸟”党员志愿者服务队，招募志愿300余人，开展志愿者工作服务群众1万余人次。在重点部门设立“党员示范岗”，关键区域设立“党员责任区”，实现党员模范作用发挥“全覆盖”。 加强党风廉政建设。认真落实中央八项规定精神和医疗卫生行风建设“九不准”，持之以恒整治“四风”。抓好全面从严治党机制建设，梳理廉政风险点200余条，制定党建廉政督查考核标准，落实“一岗双责”，开展集中廉政约谈7次，累计约谈部门负责人、重点岗位人员近400人次。开展疫情防控、脱贫攻坚等重点工作任务落实情况督查20余次。召开“以案四改”工作动员部署及推进会，梳理问题清单4大类22项，确定下一步具体任务行动方案45项。 | |||
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相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 |
中华人民共和国医疗机构执业许可证， 有效期限自2016年1月4日至2031年01月03日。 | |||
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绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 |
无。 | |||
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接受捐赠 资助及使用情况 |
无。 | |||
填表人： 王静 联系电话：18883167128 报送日期：2021年03月02日
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