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重庆市规划和自然资源局宣传教育中心事业单位法人年度报告书(2019年度)

发布时间:2020-07-22 10:49
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事业单位法人年度报告书

2019年度)

单 位 名   称

重庆市规划和自然资源局宣传教育中心

定代表


国家事业单位登记管理局制

《事业

单位

法人

证书》

登载

事项

单位名称

重庆市规划和自然资源局宣传教育中心

宗旨和

业务范围

为国土资源和房地产发展提供宣传、教育服务。 承担国土资源和房地产政策法规、行业发展宣传、科普文化知识普及的具体工作   开展干部、职工教育培训 相关业务培训

重庆市渝中区大溪沟建设路46号

法定代表人

丁洪富

开办资金

177(万元)

经费来源

财政补助(全额拨款)

举办单位

重庆市规划和自然资源局

资产

损益

情况

净资产合计(所有者权益合计)

年初数(万元)

年末数(万元)

3674.76

1320.38

网上名称

重庆市规划和自然资源局宣传教育中心

从业人数

23

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

按规定执行

2019年, 在市局党组的领导下,各业务处室的支持下,中心以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指引,积极开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,紧紧围绕市局的重点工作,统筹谋划,强化管理,通过全体干部职工的努力,在完成基层党建任务、推动业务工作和规范管理方面取得一定成效。现将全年工作情况总结如下:   一、2019年目标任务完成基本情况 (一)扎实推进党建工作。一是逐步完善党支部自身建设。通过落实“党员组织生活”、“民主评议党员”、“党内监督”等制度的相关要求,全年按规定召开支委会12次,党员大会11次,党小组会24次(2个党小组);领导班子成员上党课5次;中心组学习12次;“主题党日”活动12次。二是不断加强党员队伍建设。继续强化对预备党员和入党积极分子的教育考察,今年经上级党组织审核批准,一名同志转为中共正式党员,两名同志转为中共预备党员。三是扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。在市局党组的统一部署下,中心全体党员干部从6月开始,深入开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育。支部聚焦主题主线,坚持强化组织领导,切实做到把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿主题教育全过程。通过主题教育,党员干部进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,进一步强化了守初心、担使命的思想自觉、政治自觉和行动自觉。   (二)宣传职能发挥明显。一是配合部宣教中心做好宣传。在世界地球日、全国土地日,配合部宣教中心转发了官方宣传视频、宣传海报等,得到认可,1名同志被评为“2019年度自然资源系统全国党员干部现代远程教育工作先进个人”。二是配合市局村镇规划处做好规划师下乡宣传。全年编印《规划师下乡工作动态》简报8期、《规划师下乡》季刊3期、《乡村规划师工作总结汇编》1期;采写下乡规划师先进典型人物、乡村规划工作等新闻稿件3篇,联系中国自然资源报刊登规划师下乡新闻报道7篇。三是制作视频做好专题宣传。先后制作了土地日系列宣传片(3部)、测绘法宣传片、中国城市规划年会宣传片等9部视频,并在市局、中心微信号上发布,播放量达到2.3万次以上。四是利用微信做好辅助宣传。全年微信推送累计28期94条信息,阅读总浏览量165556次84863人;功能板块累计点击量86972次48763人;常驻官方微信号关注人数已达18751人,2019年新増关注人数9644人。五是持续推进记者站工作。全年累计在《中国自然资源报》刊发新闻169篇(其中头版头条3篇,专版3篇)。机构改革后,通讯员队伍已组建完毕。   (三)全面完成各类培训。一是按计划做好系统培训。全年开展系统内培训27期,参训人员超3500人次,其中综合类培训项目4个8期,共培训500余人次,包括国土空间规划及自然资源管理专题调训(区县分管领导专题培训)、领导干部专业素质和领导力提升专题培训、党务干部(含纪检干部)培训和纪检监察干部业务培训;业务类培训项目17个19期,共培训3010人次,包括村镇规划业务培训、新闻工作培训、规划和自然自然系统法制工作培训、交通市政规划等。二是常规做好社会物业管理培训。开展物业从业人员培训28期,参训人员2768人次。三是协助做好招录考服务工作。全年协助市局干部人事处开展公开招录考试6次,共1824人参加。 二、主要做法和体会 (一)强化党建工作,提升履职能力   中心党支部在市局党组的正确领导下,充分发挥支部战斗堡垒作用,促进中心健康发展。 1. 扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。   认真贯彻“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,牢牢把握深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,实现了理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁做表率的目标。一是学习教育不走形式。把握学习重点,把通读精读《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、党章、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》作为基本要求,采取通读原著原文、精读重点内容、熟读“国土空间规划”论述等“三读”方式,原原本本开展理论学习,切实做到全面把握、学深悟透、贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想。利用中心地办公平台、微信公众号、微信群、远程宣教平台宣传主题教育20余次,发布学习资料500余份,制作4张宣传展板,汇编上级下发文件50余份,制作1本“口袋”学习手册。二是调查研究实事求是。紧扣“实情、实招、实效”,切实把调查研究的过程转化为领悟党的创新理论的过程,转化为推动中心事业发展的过程。相继走访市级同行部门、系统内基层单位开展宣传机制和业务工作调研;走访主城分局、区县局、局属事业单位和市局机关处室开展系统内培训业务调研;走访物业协会、物业管理培训对象、部分物业管理企业开展行业培训业务调研。形成以《不忘初心强培训,凝聚力量促发展》和《立足宣传工作新形式,打开宣传业务新局面》为题的2篇调研报告。三是检视问题广泛深入。围绕中央“六个对照”和市委、市局党组部署的专项整治任务,针对学习研讨、调研发现、群众反映、谈心谈话、对照党章党规查找的问题进行梳理,共检视问题33个。四是整改落实不留退路。对照10个方面重点专项整治任务,始终坚持问题导向,切实把“改”字贯穿始终,坚持边查边改,确保整改落实见成效。结合2018年民主生活会查摆未整改到位的问题,共梳理问题23条,其中班子14条,班子成员9条。五是“回头看”查漏补缺。支部先后召开支委会,对自查情况进行分析研判;召开党员大会,通报整改落实工作情况;党员干部对照“回头看”的主要内容,认真开展自查,全面盘点梳理,提交工作措施,切实巩固整改落实工作成效。现已基本整改到位,有些问题需长期坚持。 2. 丰富学习方式,不断巩固学习内容。 在习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的指引下,明确学习内容,关注学习重点,通过丰富学习方式,创新活动载体等方式,抓好支部集中学习、专题讨论和个人讲学等各类学习教育。一是开展集中学习。通过召开支委会、党员大会、党小组会和中心组学习会的形式进行集中学习座谈交流。特别是用好了党小组,发挥党小组人员少,好集中、时间灵活的特点,充分交流讨论;二是及时跟进自学。适时关注市局中心组学习内容,将市局中心组学习内容发布到中心办公平台,引导全体职工跟进学习;三是创新方式学习。先后组织全体党员到建川博物馆开展革命传统学习教育;开展形式政策学习教育,参加市局“榜样面对面·优秀共产党员”先进事迹宣讲活动,与身边的先进典型、老党员进行座谈交流;开展先进典型教育,听取重庆市优秀共产党员先进事迹巡回报告会;开展警示教育,传达市局“以案四说”警示教育会议内容,坚持营造风清气正的良好政治生态。 3.拓展活动载体,不断提升团队凝聚力。 一是开展专题知识竞赛。以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机,开展全体职工参加的“微信”小程序线上个人答题和全体党员、入党积极分子参加的线下组队竞赛,评选出学习达人和最佳学习组合。二是开展读书活动。采取“推荐图书”、“自选图书”、“书籍交换”阅读等形式,要求全体职工撰写读书心得,分享阅读体会,共享学习成果。三是开展庆祝中华人民共和国成立70周年系列活动。组织观看影片《我和我的祖国》、话剧《红岩魂》和纪录片《榜样》等。   4. 加强作风建设,提高党员干部自身修养。 一是做到廉政提醒常态化。紧盯元旦、春节、五一、国庆等重要时间节点,坚持在节假日利用单位QQ群、微信群给干部职工发送廉政信息,提醒廉洁自律注意事项。二是持续纠正“四风”。严格落实中央、市委有关规定精神,防止“四风”反弹,加强三公经费管理,规范财务开支,严格公务接待。三是进一步加强工作纪律。建立督办制度,针对市局、中心支委会、中心办公会确定的重要工作事项跟踪督办,有效地促进了各项重点工作的落实和推进。四是鼓励职工努力进取,提升自我,参与职称评审,职务晋升。全年有1名同志参与高级职称评审,1名同志晋升专业技术副高级职称,2名同志晋升专业技术中级档次。 (二)抓好宣传职能,宣传业务稳步推进 今年,围绕市局中心工作,继续充分发挥宣传职能,稳步推进拓展宣传业务,在宣传工作中不断取得新的成绩。 1.协助重大宣传活动。配合市局开展了北碚蔡家恐龙装架基地、山城步道和社区体育文化公园、第三次土地调查、彭水巴渝民宿、山水林田湖草治理生态修复等多个媒体开放日或新闻采访活动;按照市局《重庆市第三次国土调查宣传工作方案》要求,开展了媒体采风、设置宣传台(架)、张贴海报等多种形式的社会宣传活动,充分发挥了中心的宣传职能。 2.参与主题宣传活动。参与市局主题日宣传活动,在世界地球日组织了儿童科普活动、海报宣传,在全国土地日开展了微信有奖答题活动、自制宣传视频、宣传品发放等活动,并配合市局完成了国土三调媒体采访、新媒体宣传(华龙网)工作,形成了宣传合力,收到良好效果。 3.开拓项目新领域。今年以来,中心主动对接市局业务处室,承担了市局以及部分业务处室委托的新项目,其中承接了规划师下乡机制建设、市村规划优秀成果汇报展、国土三调宣传等项目。在规划师下乡机制建设工作中,编印的《规划师下乡》季刊还得到了市局领导和系统干部职工的一致好评。 4.强化宣传业务技能。参与局工作报告、宣传要点、地灾工作会、领导访谈提纲等文稿起草;逐月编辑《宣传月报》《市领导对规划自然资源工作相关要求》等宣传内刊,体现归口管理和效果反馈;在市局官网编辑发布信息14篇;轮流编辑局内刊物《学习之窗》并整理汇编十九大以来习近平总书记公开讲话、习近平关于规划和自然资源工作的讲话资料选编、习近平关于生态工作的讲话以及陈敏尔、唐良智关于规划和自然资源工作的讲话选编、山水林田湖草试点、浙江“两山”理论等相关资料,为综合处文稿起草做好服务。经过多渠道锻炼,文稿撰写和编辑能力得到较大提升。   (三)抓实培训工作,深度广度进一步拓展 1. 分类分级,突出重点,增强培训实效性。 继续坚持分级分类培训原则,区分综合类培训和业务类培训的培训对象、培训目标、培训内容,切实把综合类培训做精,把业务类培训做实。今年打开局管领导干部和纪检监察干部赴市外知名高校(浙江大学)培训通道,注重培训内容结合当前形势和实际工作,结合思想素质、业务工作和能力提升,学员参训后反响非常好;围绕实际工作任务和要求开展业务培训,对机构改革后规划和国土资源两大版块的人员融合、工作融合起了助推作用。 2.主动融入,积极沟通,开创更好局面。 今年是机构改革后的第一年,为了更好地配合市局干部人事处做好培训工作,中心主动融入,从年初制定培训计划开始,加强与机关各处室、特别是原规划板块业务处室的沟通。一是主动向各处室介绍中心职能职责和往年干部培训情况,了解处室需求,为其做好参谋服务;二是在培训项目开展前,积极与处室对接,参加联席会议,做好培训组织参谋和具体环节的实施工作,协助处室有序高效开展业务工作培训;三是培训结束后,迅速与处室反馈培训情况,总结经验教训,强化培训实效,受到市局办公室、建筑处、风貌处、村镇处等相关处室好评。 3.勇于创新,探索方法,提高工作效能。 为了打通培训前、培训中和培训后三个阶段之间的信息传递壁垒,更大程度避免信息误差和传递延误,不断探索新方法,取得良好效果。今年作了两点创新,即建立培训准备工作交流群和制作《培训信息确认书》。微信群的建立,让主办处室工作人员,中心领导、培训科和教务科相关工作人员及班主任第一时间共享培训准备工作信息,沟通前置、效率提高;在以往的《项目情况表》基础上,修改完善为《培训信息确认书》,精简了信息周知的环节、扩大了受众面,形成主办处室、场地方和实施方(宣教中心)的多向沟通。 4.常态管理,拓展形式,推进物业培训。应区县主管部门、院校和企业邀请先后到永川、巴南等6个区县和华宇、渝高等5个企业;与协会开展合作,开展了《物业大管家精修营》培训,参训人数近120人;开展《物业管理税收新政》、《人力资源管理》、《行业发展态势分析与对策》、《物业服务合同定制与审查》、《物业劳动用工风险规避》五场公益讲座,培训效果良好。   (四)充分运用信息化手段,全面保障中心工作 利用“官方微信号”实现移动互联网微信端宣传教育两大职能。完成了

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

和受奖惩及诉讼投诉情

接受捐赠

资助及使用






填表人: 吕宁联系电话:13883675000  报送日期:2020年03月16日


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